الدمام
فريق التحرير
أكدت بيانات إحصائية للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، انسحاب أكثر من 16 ألف سعودي (16 ألفًا و845 شخصًا) خلال العام الماضي من الوظائف ذات الرواتب المنخفضة.
ويمثل هؤلاء نحو 1% من سعوديي القطاع الخاص؛ حيث تقل غالبية رواتبهم عن 3 آلاف و500 ريال، في حين استقطبت الوظائف بالرواتب الأعلى من 3 آلاف و500 ريال، أعدادًا إضافية.
وأظهرت البيانات (بحسب صحيفة الوطن) تفاوت نسبة انسحاب السعوديين من الوظائف ذات الرواتب المنخفضة، بين 21.6% للموظفين الذين يتقاضون رواتب تتفاوت بين 1500-1999 ريالًا، ونحو 17.6% للموظفين الذين تتفاوت رواتبهم بين 2000-2499 ريالًا، ونحو 15.6% للموظفين الذين تتفاوت رواتبهم بين 2500-2999 ريالًا.
وقلَّت نسبة المنسحبين ضمن فئة الرواتب بين 3000-3499 ريالًا لنحو 7.4% انخفاضًا عن العام السابق 1436هـ.
في المقابل، زادت نسبة السعوديين من ذوي الرواتب الأعلى من 3 آلاف و500 ريال وبنسب متفاوتة؛ ما يظهر تحسنًا في رواتب عدد من موظفي القطاع الخاص.
وارتفعت نسبة الحاصلين على رواتب تتفاوت بين 3500-3999 بنسبة 24.5%، كما زادت نسبة من يتقاضون رواتب بين 4000-4499 بنسبة 8.9%، ومن يتقاضون 4500-4999 بنسبة 8.9%. أما أصحاب الرواتب الأعلى من 5000-5999 ريالًا فزادوا بنسبة 4.7%.
كما زادت نسبة السعوديين ممن يتقاضون رواتب بين 6000-6999 ريالًا بنسبة 6.6%، ومن يتقاضون 7000-7999 ريالًا بنسبة 2.1%. http://www.ajel.sa/local/1940291