شموع الحب
02-16-2018, 09:37 PM
علمت "سبق" من مصادرها أن ثلاث جهات حكومية، هي (إمارة المنطقة الشرقية وإدارة تعليم المنطقة الشرقية وفرع وزارة العمل والشؤون الاجتماعية بالمنطقة الشرقية)، تلقت شكوى من حراس مدارس مباني أرامكو حول عدم استلام حقوقهم المالية "الرواتب" لمدة 3 أشهر من إحدى الشركات المختصة في المجال الأمني، تحتفظ "سبق" باسمها.
وقال الحراس في شكواهم لـ "سبق": رغم الأشهر التي لم نستلم فيها رواتبنا من الشركة إلا أننا مؤدون عملنا على أكمل وجه، ولم نترك العمل يومًا واحدًا؛ فهذه في الأخير أمانة، رغم وعود الشركة ومماطلتها لنا.
وأضافوا: تقدمنا بشكوى لإمارة المنطقة الشرقية ولفرع وزارة العمل بالمنطقة ولإدارة التعليم بالمنطقة، نطالبهم فيها برواتبنا؛ فهذه في الأخير رواتبنا، ومن حقنا.. فمن يصفنا؟ وتقدموا بالشكر لإمارة المنطقة الشرقية لتفاعلها مع القضية.
وتواصلت "سبق" مع المتحدث الرسمي لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية خالد أبا الخيل، الذي أكد زيارة الشركة بناء على توجيه المدير العام لفرع الوزارة، وتوجيه مدير مكتب عمل الدمام، وتم ضبط مخالفات بحقهم للمادة الـ36 بوجود عامل يعمل في مهن مقصورة على السعوديين، ومخالفات عدم وجود لائحة تنظيم العمل، وتم طلب مسيرات الرواتب لشهرَي نوفمبر وديسمبر 2017، وشهر يناير 2018، وتعهدوا بعدم التأخير برفع الرواتب ببرنامج حماية الأجور، ودفع جميع الرواتب خلال أسبوعَيْن.
وأضاف "أبا الخيل": تم إعطاؤهم الموعد لذلك، ومن ثم تم زيارتهم زيارة تبعية، ومطالبتهم بما يُثبت تسليم جميع الرواتب للأشهر الأخيرة، وتم ضبط مخالفة للمادة الـ١٩٩، وهي عدم التعاون في تسهيل مهام مفتشي الوزارة. وبعدها حضر 2 من موظفي الشركة ولديهم خطاب عن شكوى عدد 25 موظفًا؛ فتم توجيه المفتشين بإعداد تقرير بجميع الزيارات والمخالفات لتحويلها إلى الهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية للنظر فيها.
https://sabq.org/xzkKCH
وقال الحراس في شكواهم لـ "سبق": رغم الأشهر التي لم نستلم فيها رواتبنا من الشركة إلا أننا مؤدون عملنا على أكمل وجه، ولم نترك العمل يومًا واحدًا؛ فهذه في الأخير أمانة، رغم وعود الشركة ومماطلتها لنا.
وأضافوا: تقدمنا بشكوى لإمارة المنطقة الشرقية ولفرع وزارة العمل بالمنطقة ولإدارة التعليم بالمنطقة، نطالبهم فيها برواتبنا؛ فهذه في الأخير رواتبنا، ومن حقنا.. فمن يصفنا؟ وتقدموا بالشكر لإمارة المنطقة الشرقية لتفاعلها مع القضية.
وتواصلت "سبق" مع المتحدث الرسمي لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية خالد أبا الخيل، الذي أكد زيارة الشركة بناء على توجيه المدير العام لفرع الوزارة، وتوجيه مدير مكتب عمل الدمام، وتم ضبط مخالفات بحقهم للمادة الـ36 بوجود عامل يعمل في مهن مقصورة على السعوديين، ومخالفات عدم وجود لائحة تنظيم العمل، وتم طلب مسيرات الرواتب لشهرَي نوفمبر وديسمبر 2017، وشهر يناير 2018، وتعهدوا بعدم التأخير برفع الرواتب ببرنامج حماية الأجور، ودفع جميع الرواتب خلال أسبوعَيْن.
وأضاف "أبا الخيل": تم إعطاؤهم الموعد لذلك، ومن ثم تم زيارتهم زيارة تبعية، ومطالبتهم بما يُثبت تسليم جميع الرواتب للأشهر الأخيرة، وتم ضبط مخالفة للمادة الـ١٩٩، وهي عدم التعاون في تسهيل مهام مفتشي الوزارة. وبعدها حضر 2 من موظفي الشركة ولديهم خطاب عن شكوى عدد 25 موظفًا؛ فتم توجيه المفتشين بإعداد تقرير بجميع الزيارات والمخالفات لتحويلها إلى الهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية للنظر فيها.
https://sabq.org/xzkKCH